在保护与控制领域替换紫色独角兽

电力行业高薪就业机会随处可见，LinkedIn 等平台上就有大量保护与控制工程师和技术人员的职位招聘信息。

但有一种关键人才，即“紫色独角兽”，却鲜少出现在招聘列表中。这些“紫色独角兽”是具备跨学科技能的员工，他们承担着至关重要的、非特定类别的工作，这些工作其他保护与控制人员要么无法完成，要么根本不愿去做。一旦这些“紫色独角兽”离职或离世，人力资源部门要找到合适的替代者会十分困难；招聘和雇佣保护与控制领域中定义明确的岗位就已经颇具挑战性了，更不用说寻找这种独一无二的人才。我不禁在想，有多少职位空缺是因企业痛失紫色独角兽而致，而若要真正填补这些空缺，又需耗费多少资源。

另一种“动物”…

曾有一段时间，“保护工程师”和“继电器技术员”这些职业也并不存在，当时系统保护还处于萌芽阶段，仅仅是一个概念。当然，需求推动了发明创造，如今保护与控制工程师和技术人员的工作范围远比他们的职位名称所暗示的要广泛得多。

在任何电力网络中，保护与控制方案可能采用久经考验的机电式继电器、多功能计算机化继电器，甚至是完全虚拟的继电器。每种类型都有其自身的运行特性、数据格式以及特定的软件系统，这些软件系统在电力公司和工业运营的后台默默运行。

保护与控制工程师和继电器技术人员的工作通常进展顺利，前提是其所在单位在运维环节所使用的各类软件系统——用于跟踪保护系统设备、继电器定值、测试程序与结果以及相关的办公室到现场工作流程——能够正常运行；但事实并非总是如此。

这时，“紫色独角兽”就会挺身而出，解决其他人无法解决的问题。在保护与控制领域，让软件工具的操作和技术方面保持同步并随时可用，基本上一直是他们的职责范围。他们不仅了解保护理论以及各种型号、风格和应用变化的继电器的具体细节，还熟悉工作流程，并且知道如何整合支持运营的软件功能。

…濒临消失的边缘

随着电力输送的现代化，也许“紫色独角兽”正变得不那么罕见，他们所具备的关键技能也不再那么独特。如今，专业人员可以使用商用软件，基于由多个保护与控制子系统构成的系统体系，打造集成的数据生态系统。此外，保护与控制人员及其系统与运维领域其他人员及其系统之间的界限正日益模糊。

变电站自动化的实施已经证明了这一点。例如，由IEC 61850标准系列定义的网络定时和通信协议，正使保护和控制工程师和技术人员之间的合作日益紧密，以至于“紫色独角兽”传统上所占据的领域开始逐渐消失。

在电力需求不断增长和脱碳压力不断增大的背景下，电力行业的各个公司都面临着一个十字路口，常规的业务方式已不再适用。这个时代越来越需要保护和控制领域的工作人员在掌握传统保护和控制技能的基础上，还具备计算机科学甚至流程效率方面的技能。在保护和控制领域工作中，身兼数职并不罕见，但在这些前所未有的时期，跨学科的技能和知识成为刚需，并且正逐渐成为该职位的标准任职要求。

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